CDD 11 mois - Soigneur-e-animalier-ière

Type d'offre : Emploi

Type d'emploi : Non permanent

Délégation : Développement urbain

Direction : Espaces verts

Nombre de poste(s) : 1

Référence : DEV-010798/1

Date de début  : 10/02/2018

Date de fin : 31/12/2018

Date limite de dépôt des candidatures : 20/02/2018

Filière : Technique

Cadre d'emplois : Adjoints techniques

Grade(s) : Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe

Catégorie : C

Pour déposer votre candidature, vous pouvez remplir le formulaire en ligne en cliquant sur "Postuler".


 
EgalyCité

Contexte :

Métropole européenne au coeur d’une agglomération de plus d’un million d’habitants, la Ville de Lyon emploie 7 500 agents au service d'un territoire en pleine expansion (800 millions d’euros de budget annuel).

La direction des Espaces Verts, qui dépend de la Délégation Générale au Développement Urbain, comprend les Espaces Verts, le Jardin Botanique et le Jardin Zoologique (400 agents). Elle assure la gestion d’un patrimoine exceptionnel de 437 hectares répartis sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon.

Le jardin zoologique a pour mission d'allier l'éducation, la conservation des espèces et la recherche scientifique en s'attachant également à améliorer constamment les conditions de vie des animaux. De nombreuses actions pédagogiques sont proposées tout au long de l'année pour sensibiliser tout public.

Il s'agit d'un recrutement non titulaire pour une durée de 11 mois.

Missions :

Placé-e sous la responsabilité d’un Chef Animalier, vous assumez l'ensemble des missions incombant à un Soigneur-euse Animalier-ière en fonction au Jardin Zoologique du Parc de la Tête d'Or.

Activités principales :

1. Amélioration des conditions de vie des animaux
- améliorer le bien-être des animaux
- aménager les enclos
- maintenir les comportements naturels des animaux par l’enrichissement du milieu de vie
- participer aux travaux d’amélioration et de rénovation

2. Animation de la relation à la population
- accueillir, informer et conseiller la population
- organiser et animer des visites d’information
- promouvoir ses travaux
- savoir s’adapter aux différents publics
- transmettre les savoirs

3. Gestion des approvisionnements et des stocks
- contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
- effectuer es approvisionnements selon les besoins
- renseigner les documents de suivi des consommations

4. Gestion physique des animaux
- capturer les animaux
- contenir physiquement les animaux
- gérer les mouvements quotidiens d’animaux
- savoir s’adapter aux différentes espèces du zoo

5. Réalisation d’opérations d’entretien et de maintenance
- nettoyer et désinfecter les locaux et matériels
- vérifier le bon entretien et le nettoyage du lieu, de l’équipement ou du matériel

6. Soins des animaux
- administrer des médicaments sous l’autorité d’un vétérinaire
- observer le comportement des animaux
- préparer et distribuer la nourriture
- réaliser l’entrainement des animaux
- savoir s’adapter aux différentes espèces du zoo
- suivre l’évolution de l’animal

7. Suivi d’activité
- rendre compte à la hiérarchie
- tenir à jour des documents de suivi d’activité

8. Surveillance et maintien de la sécurité du public, des soigneurs et des animaux
- apprécier l’environnement des animaux
- contrôler et tester l’état des enclos
- détecter les dysfonctionnements

Connaissances :

- biologie animale
- biologie animale appliquée
- conditions d’utilisation des matériels et produits
- connaissances techniques des locaux
- modalités de capture
- notions d’aménagement extérieur, de bricolage, de pédagogie, de prophylaxie
- protocole de nettoyage, de sécurité et risques liés aux animaux
- réglementation HSST
- techniques de communication, d’expressions orale et écrite
- techniques d’inventaire

Savoir-faire :

- rédaction de compte-rendu d'activités ou de suivi des animaux.
- esprit d'initiative et d’organisation du travail en autonomie
- respect des procédures de travail et de sécurité, de l'ensemble des consignes hiérarchiques
- polyvalence dans les activités et selon les espèces entretenues (passage dans les différents secteurs animaliers, activités transversales type logistique).

Qualités requises :

- adhésion aux objectifs et projets du service
- curiosité intellectuelle
- sens de l’organisation
- sens de l’observation
- autonome, disponible, rigoureux-se.

Conditions spécifiques d’exercice :

- titulaire d’un CAP (diplôme minimum) dans les domaines agricoles, de l'élevage ou de la faune sauvage
- formation spécialisée d'initiative locale (SIL) type « faune non domestique en captivité » ou équivalent souhaitée

- Permis B

Lieu de travail :

Espaces Verts de la Ville de LYON

Horaires :

37h30 hebdomadaires + RTT

Informations complémentaires :

Niveau d'étude : Niveau V (Cap/Bep/Bepc)

Niveau d'expérience : 0-2 ans